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2024陕西杨凌示范区消防救援支队招聘专职消防员公告（50名）

2024-06-11 陕西公务员考试网

\ 陕西杨凌示范区消防救援支队招聘政府专职消防队员公告摘要

　　2024年陕西杨凌示范区消防救援支队招聘政府专职消防队员公告已发布，杨凌示范区消防救援支队决定面向社会招聘一批政府专职消防员，政府专职消防队员50名。报名方式：采取网上报名，不设现场报名。报名时间：2024年6月6日8:00至2024年6月15日18:00，逾期不再受理。陕西公务员考试网现将其发布如下：
 
\ 陕西杨凌示范区消防救援支队招聘政府专职消防队员公告正文

　杨凌示范区消防救援支队2024年关于招聘政府专职消防员的公告

　　为进一步加强杨凌示范区消防救援队伍建设，充实消防救援力量，提高防灾减灾救灾能力，根据《中华人民共和国消防法》《中华人民共和国劳动法》《中华人民共和国劳动合同法》等相关规定，结合杨凌示范区实际，杨凌示范区消防救援支队决定面向社会招聘一批政府专职消防员，现将有关事项公告如下：

　　一、总体要求

　　坚持公正公开、平等竞争、择优录取的原则，按照岗位设置所需条件要求，招聘德才兼备优秀人才。

　　二、招聘岗位及基本条件

　　(一)招聘岗位及名额

　　政府专职消防队员50名

　　(二)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线、方针、政策，遵守宪法和法律法规，有较强的事业心和责任感，具有良好的职业道德，品行端正，无违法违纪行为。

　　2.热爱消防救援事业，具备良好的道德情操和吃苦耐劳精神，志愿从事消防救援、消防宣传、接警调度及勤务保障等工作，有较强纪律观念，服从组织分配。

　　3.身体条件符合《消防员职业健康标准》，心理健康，无不良嗜好。

　　4.陕西省户籍。

　　(三)政府专职消防队员招聘条件与范围

　　1.限男性，具有高中及以上文化程度，包括具有与高中同等学历的技校、中专、高职学历;

　　2.政府专职消防队员年龄18-30周岁(1994年6月5日至2006年6月4日之间出生);

　　3.身体健康，五官端正，无残疾、无口吃、无重听、无色盲;无传染性疾病，无精神遗传性疾病等，体格检查具体要求参照《应征公民体格检查标准》。

　　4.同等条件下，优先录用国家综合性消防救援队伍退出人员(不含辞退、开除)、大专及以上毕业生、退役军人及具有驾驶(B照及以上驾驶证)、田径类、球类等体育特长或有灭火救援相关工作经历的人员。对消防救援工作急需的特殊专业、岗位人才，经示范区消防救援支队研究后可进一步放宽年龄要求。

　　(四)有以下情形之一者不具备报考资格

　　1.曾受过刑事处罚、治安处罚、劳动教养、少年管教的或曾受开除处分;涉嫌违法犯罪正在接受调查，以及正在服刑、处罚、管教、处分执行期间;在立案审查期间或未解除党纪、政纪处分的。

　　2.在公开招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的。

　　3.现役军人及国家综合性消防救援队伍人员。

　　4.有政策规定或协议明确不得解聘、离开现工作单位(岗位)的人员。

　　5.失信被执行人。

　　6.有偷窃、虐待、自杀、违反伦理道德等不良行为的。

　　7.违反法律、法规规定，被原公安消防部队或消防救援队伍开除、辞退的，其他不宜进入消防救援队伍工作的。

　　8.法律、法规规定不符合本次公开招聘要求的。

　　三、实施步骤

　　(一)报名和资格审查

　　1.报名时间：2024年6月6日8:00至2024年6月15日18:00，逾期不再受理。

　　2.报名方式：采取网上报名，不设现场报名。应聘人员将报名表(附件1)打印后用黑色钢笔或签字笔填写完毕后，连同本人户口本、身份证、学历(学位)证书及相关资质证书以扫描件形式发送至1728776840@qq.com，邮件主题名称格式为：报考岗位—姓名(例：政府专职消防员—张三)，若报名成功会进行短信或电话回复。提交资料要求如下：

　　(1)本人近期免冠1寸正面证件照(白底);

　　(2)有效期内的身份证(正反面);

　　(3)户口簿首页及本人页(扫描在同一张纸);

　　(4)学历证书(国内学历须上传从学信网下载的有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》，国(境)外学历须上传教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》原件电子版);

　　(5)职业资质证书、(《就业失业登记证》或《就业创业登记证》)以及国家认定的各类专业证书等相关资料原件的电子版。

　　注：每名考生限报一个岗位，不得重复报名。上传图片标准：300K-10M。

　　3.资格审查：

　　资格审查时间：2024年6月6日9:00至2024年6月16日18:00。

　　资格审查地点：杨凌示范区消防救援支队三楼作战训练科办公室。

　　资格审查工作贯穿于公开招聘全过程，报名成功后需进行现场资格审查，携带报名表原件、户口本、身份证、学历(学位)证书及相关职业资格证书原件现场资格审查，应聘者提交的上述报名资料复印件一律不予退还。资格审查不合格者不能进入体能测试环节。现场资格审查时间随后通知。

　　(二)体能、心理测试、面试及笔试

　　1.体能测试：由杨凌示范区消防救援支队统一组织实施，考核项目：1500米跑、100米跑、2分钟俯卧撑，满分成绩为100分(其中1500米跑占50%、100米跑占25%，俯卧撑占25%)。

　　体能测试参照国家综合性消防救援队伍体能测试项目及标准执行(详见附件2)，体能总成绩60分及以上视为合格，“不合格”的予以淘汰。体能测试以总成绩的60%计入考生考试总成绩。

　　2.心理健康测试：由杨凌示范区消防救援支队统一组织实施，主要测试应聘人员的心理健康情况。使用消防员招录心理测查系统标准进行，测试方式为现场测试，由系统自动测查评判结果“合格”或“不合格”。心理测试“不合格”的予以淘汰。

　　3.面试：由杨凌示范区消防救援支队统一组织实施，采取结构化面试和现场提问方式进行，满分100分，60分合格，“不合格”的予以淘汰。面试成绩的40%计入考生考试总成绩。

　　总成绩计算：总成绩=体能测试成绩×60%+面试成绩×40%。如遇总成绩分数相同的情况，政府专职消防队员以体能成绩高者作为参加政治考核对象。

　　(三)体格检查

　　体检项目、标准参照《应征入伍公民体格检查标准》及附加项目进行，视情开展腰椎、半月板损伤等专项体检，体检费用由个人自行承担，体检不合格者予以淘汰。对体检结果有异议的，经本人申请并报杨凌示范区消防救援支队审核同意后可复检一次。

　　(四)政治考核

　　对体格检查通过人员，按照政治考核的原则，深入招聘对象所在的村(居)委会、村(社区)派出所、人社(社保)、退役军人事务局等走访调查，重点考核招聘对象政治面貌、宗教信仰、政治言行、主要经历、出国(境)情况、奖惩情况、个人征信和现实表现，核查了解其家庭成员、主要社会关系成员的政治情况。对退役士兵调阅档案，重点核查其服役期间表现、退役原因、伤病史等影响消防救援工作的不利因素，根据政治考核情况填写《杨凌示范区消防救援支队政府专职消防员招聘政治考核表》并签章，对不符合公民服役政治条件相关规定的，一律予以淘汰。

　　(五)公示

　　由杨凌示范区消防救援支队按照应聘人员的考试总成绩，从高分到低分确定拟聘用人员名单(如遇总成绩并列时，政府专职消防队员以体能成绩高者为优先聘用对象)，公示期5个工作日。

　　若出现放弃体检(复检)、体检(复检)不合格、政治考核结论为不宜聘用、在办理录用手续前放弃聘用资格的，将按照综合成绩从高到低进行递补。

　　(六)培训试用

　　由杨凌示范区消防救援支队将统一组织拟招聘人员进行为期3个月的入职培训。政府专职消防队员入职培训内容包括思想政治教育、条令法纪教育、灭火救援理论学习、防火基础业务学习、队列训练、体能和技能训练等。培训过程中进行阶段性考核及最终考核，考核评定不合格(含身体状况不适合消防救援工作)的予以淘汰。培训期间实行24小时封闭式管理，准军事化教育培训，周末休息1天。

　　(七)订立劳动合同与岗位分配

　　1.入职培训考核合格的，办理聘用手续，签订劳动合同。新聘用人员试用期为2个月，合同期限内，杨凌示范区消防救援支队有权对聘用人员的工作单位、岗位进行分配、调整。

　　2.单位及岗位分配由杨凌示范区消防救援支队统一实施。

　　四、工作方式及工薪待遇

　　(一)工作方式

　　政府专职消防队员转正后工作期间需24小时在岗在位，原则上每月不少于8个休息日(不限定周末时间)，具体由各单位结合工作实际，以轮休的方式实行。政府专职消防员工作满1年的按国家有关规定享有年休假和其他假期。

　　(二)工薪待遇

　　1.工作期间单位和个人分别缴纳“五险一金”(养老、医疗、生育、工伤、失业保险、住房公积金);购买商业保险;

　　2.政府专职消防队员入职培训3个月，期间工资不低于2600元/月;试用期2个月工资不低于3000元/月;消防车驾驶员考核合格后增加驾驶员岗位津贴1000元。入职培训、试用期中途退出人员将从工资中扣除服装费、被装费、伙食费等相关费用。

　　3.试用期结束后，政府专职消防队员月工资结构为：基本工资+工作性津贴+绩效工资+工龄工资+高危补助，月工资不低于5300元(含“五险一金”);单位免费提供食宿和制式服装。

　　4.签定劳动合同后，将参照学历、服役经历(退役军人)、职业技能等情况进行岗位等级评定。每年通过考核予以晋升工资档次、工作时间达到相应等级条件且通过培训考核的晋升等级，随之提升工资待遇。(等级评定、岗位评定、职级晋升按照陕西省消防救援总队相关规定及时间进行)

　　5.用工期间，发放制式服装、被褥等生活用品，集体就餐，食宿标准参照国家综合性消防救援队伍相关规定执行，因个人自身原因主动离职(含入职培训期间)需从工资中扣除被装费用。

　　(三)奖惩制度

　　工作表现突出的政府专职消防员，依据《全省消防救援队伍表彰奖励管理实施细则》，予以表彰奖励。对违反法律法规和规章制度的政府专职消防员，依据《陕西省消防救援总队政府专职消防员管理规定(试行)》等有关规定给予处理。情节较轻的，给予处分;情节严重的，依法解除劳动合同。

　　五、其他事项

　　(一)政府专职消防员招聘坚持信息公开、过程公开、结果公开。体能测试、心理测试及面试、政治考核、体格检查、公示、岗前培训等环节相关信息将在杨凌人事人才网(www.ylrsrc.net)公布，请及时予以关注。

　　(二)应聘人员在招聘过程中提供的相关信息应与本人真实信息相符，存有提供虚假材料或故意隐瞒事实，伪造、编造有关证件、材料、信息骗取招聘资格，作弊、串通作弊或参与组织作弊，拒绝、妨碍工作人员履行管理职责，威胁、侮辱、诽谤、诬陷工作人员或其他招聘对象，以及其他扰乱招聘工作秩序等违纪违规行为的，一经查实，取消聘用资格。

　　(三)本次招聘不委托任何单位或个人举办考试、测试辅导培训班，不指定任何培训教材。

　　(四)考试、体检、政审等招聘环节的通知及相关信息将通过公告、短信和电话等形式发布，请招聘对象及时关注并保持通信畅通。按照通知要求的具体时间、地点参加考核，凡未能按时参加招聘考核的，视为自动放弃。

　　(五)招聘咨询方式

　　杨凌示范区消防救援支队

　　咨询电话：19916487505

　　咨询时间：工作日上午9:00-11:30，下午14:30-17:30

　　(六)政府专职消防员招聘坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会监督。

　　文章来源：https://www.ylrsrc.net/content/3951
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